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Burnout: Causantes de su aparición.
Los estudios en el campo de la salud y la psicología organizacional han encontrado algunos factores promotores del burnout que merecen especial atención. A continuación se presentan los principales: Como un primer agente de riesgo, el síndrome de burnout está relacionado con actividades laborales que vinculan al trabajador y sus servicios directamente con clientes, en […]
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Burnout: Las emociones a flor de piel.
Los síntomas del Síndrome de Burnout son muy similares a los síntomas asociados al estrés laboral de modo general, sin embargo, en el caso del Burnout pueden aumentar de intensidad, especialmente en lo relacionado con cambios de comportamiento o de carácter. Entre ellos, podemos encontrar: – Cambios en el estado de ánimo: Se trata de […]
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Burnout: Agotamiento laboral producido por la distancia entre los ideales y la realidad.
El agotamiento es un síndrome psicológico que implica una respuesta a largo plazo a factores estresantes interpersonales crónicos en el trabajo. Las tres dimensiones principales de esta reacción son el agotamiento, los sentimientos de cinismo y desconexión, y los sentimientos de impotencia y falta de satisfacción. Esta definición es una declaración más amplia del modelo […]
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¿Sabías quién acuñó el concepto de Burnout?
El burnout es un problema que surgió por primera vez en los campos de la atención y los servicios humanos, como la atención de la salud, la salud mental, los servicios sociales, el sistema de justicia penal, las profesiones religiosas, el asesoramiento y la educación (Maslach 1982). Todas estas carreras tienen un enfoque en brindar […]
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